!!!ВАЖНО!!! Используйте поиск по странице (ctrl+F) для нахождения нужного материала

Четыре темперамента

Теория четырех темпераментов — это протопсихологическая теория, которая предполагает, что существуют четыре основных типа личности: сангвиник, холерик, меланхолик и флегматик. Большинство формулировок включают возможность смешения типов личности, когда типы личности индивида пересекаются и они разделяют два или более темперамента. Греческий врач Гиппократ (ок. 460 – ок. 370 до н.э.) описал четыре темперамента как часть древней медицинской концепции, согласно которой четыре жидкости организма влияют на черты личности и поведение человека. Современная медицинская наука не определяет фиксированной взаимосвязи между внутренними выделениями и личностью, хотя некоторые психологические системы типов личности используют категории, сходные с греческими темпераментами.

Четыре темперамента

Теория темперамента уходит своими корнями в древнюю теорию. Возможно, она возникла в Месопотамии, но именно греческий врач Гиппократ (и позже Гален) превратили её в медицинскую теорию. Он считал, что определенные настроения, эмоции и поведение человека вызваны избытком или недостатком жидкостей организма (называемых «эссенциями»), которые он классифицировал как кровь, желтую желчь, черную желчь и мокроту. Каждый из которых отвечал за различные особенности личности, а также за то, насколько человек был восприимчив к тому или иному заболеванию. Гален (129 г. н.э. – ок. 200) разработал первую типологию темперамента в своей диссертации «О темпераменте» и искал физиологические причины различного поведения у людей. Он классифицировал их как горячие / холодные и сухие / влажные, исходя из четырех стихий. Также может существовать баланс между этими качествами, что дает в общей сложности девять темпераментов. Само слово «темперамент» происходит от латинского «temperare», «смешивать». В идеальной личности взаимодополняющие характеристики были изысканно сбалансированы между теплым-прохладным и сухим-влажным. В четырех менее идеальных типах одно из четырех качеств доминировало над всеми остальными. В остальных четырех типах одна пара качеств доминировала над комплементарной парой; например, теплый и влажный характер доминировал над холодным и сухим. Эти последние четыре были категориями темпераментов, которые Гален назвал «сангвиниками», «холериками», «меланхоликами» и «флегматиками» в честь особенностей организма.
Например, если человек склонен быть или вести себя слишком радостно, можно предположить, что в нем слишком много крови, поскольку кровь относится к сангвиникам и с медицинской точки зрения может действовать соответствующим образом. Если кто-то склонен быть или действовать слишком спокойно или сдержанно, можно предположить, что у него слишком много мокроты в организме, поскольку мокрота относится к флегматикам и с медицинской точки зрения может действовать соответствующим образом. Если человек склонен быть или вести себя слишком грустно, можно предположить, что в организме у него слишком много черной желчи, поскольку черная желчь относится к меланхоликам и с медицинской точки зрения может действовать соответствующим образом. Если кто-то склонен быть или действовать слишком сердито, можно предположить, что у него в организме слишком много желтой желчи, поскольку желтая желчь относится к холерикам.
Свойства этих темпераментов также соответствовали четырем временам года. Таким образом, кровь, которая считалась горячей и влажной, соответствовала весне. Желтая желчь, считавшаяся горячей и сухой, соответствовала лету. Черная желчь, холодная и сухая, соответствовала осени. И, наконец, флегма, холодная и влажная, соответствовала зиме.
Эти свойства считались основой здоровья и болезней. Это означало, что сбалансированность и хорошее сочетание определяли хорошее здоровье, в то время как дисбаланс или разделение приводили к болезни. Поскольку темпераменты соответствовали определенным сезонам года, одним из способов избежать дисбаланса или болезней было изменение привычек, связанных со здоровьем, в зависимости от сезона. Некоторые врачи добивались этого, регулируя диету пациента, в то время как другие использовали такие средства, как кровопускание и промывания, чтобы избавиться от избытка крови. Гален даже предложил теорию о важности правильного пищеварения для формирования здоровой крови. Идея заключалась в том, что двумя наиболее важными факторами при переваривании пищи являются типы пищи и температура тела человека. Это означало, что если задействовать слишком много тепла, то кровь станет «переваренной». Это означало, что в ней будет содержаться слишком много желтой желчи, и у пациента поднимется температура. Если бы было задействовано недостаточно тепла, это привело бы к выделению слишком большого количества мокроты.
Но как появились эти темпераменты? Это связано с зачатием. Например, можно посмотреть на сангвиника. Примерно через два-три часа после зачатия, если условия в матке горячие и влажные, или «горячо и влажно», то наблюдается преобладание крови, поскольку в эти часы крови больше всего. Итак, у ребенка будут рыжие волосы, а его тело будет полно крови, в то время как кожа будет казаться красноватой. Помимо красноватой кожи, он также будет тонким и тяжелым, с полными органами и частями тела, такими как пухлые губы. В целом, кровь делает ребенка очень красивым, с очаровательным и прямым голосом. Ребенок станет радостным, жизнерадостным и смеющимся. Подобные наблюдения с момента зачатия до рождения ребенка могут многое рассказать о том, какой тип будет преобладать.
Персидский эрудит Авиценна (980-1037 гг. н.э.) расширил теорию темпераментов в своем Каноне медицины, который был стандартным медицинским учебником во многих средневековых университетах. Он применил их к «эмоциональным аспектам, умственным способностям, моральным установкам, самосознанию, движениям и мечтам». Николас Калпепер (1616-1654) предположил, что юмор действует как управляющий принцип в физическом здоровье, имеющий астрологические соответствия, и объяснил их влияние на физиономию и личность. Он предположил, что у некоторых людей один темперамент, в то время как у других есть смесь двух, первичного и вторичного темпераментов.
Иммануил Кант (1724-1804), Эрих Адикес (1866-1925), Альфред Адлер (1879-1937), Эдуард Шпрангер (1914), Эрнст Кречмер (1920) и Эрих Фромм (1947) — все они теоретизировали о четырех темпераментах (под разными названиями) и в значительной степени сформировали современные теории темперамента. Ханс Айзенк (1916-1997) был одним из первых психологов, который проанализировал различия личности с помощью психостатистического метода, называемого факторным анализом, и его исследования привели его к мысли, что темперамент имеет биологическую основу. Факторами, которые он предложил в своей книге «измерения личности», были невротизм (N), склонность испытывать негативные эмоции, и экстраверсия (E), склонность получать удовольствие от позитивных событий, особенно социальных. Объединив два измерения, Айзенк отметил, насколько результаты были похожи на четыре древних темперамента.
В области физиологии Иван Павлов изучал типы и свойства нервной системы, где были определены три основных свойства: (1) сила, (2) подвижность нервных процессов и (3) баланс между возбуждением и торможением и вывел четыре типа на основе этих трех свойств.
Другие исследователи разработали аналогичные системы, многие из которых не использовали древние названия темпераментов, а некоторые сочетали экстраверсию с другим фактором, который определял взаимоотношения и ориентацию на выполнение задач. Примерами являются дискурсивная оценка и социальные стили. Одним из самых популярных на сегодняшний день является сортировщик темпераментов Кирси, чьи четыре темперамента были основаны в основном на греческих богах Аполлоне, Дионисе, Эпиметее и Прометее и были сопоставлены с 16 типами по индикатору типов Майерса–Бриггса (MBTI). Они были переименованы в Ремесленника (SP), Хранителя (SJ), Идеалиста (NF) и рационального (NT).
Взаимосвязь различных теорий четырех темпераментов

Классический

Стихия

Адлер

Риман

Свойства

Меланхолик

Земля

Склонность

Депрессивный

Уравновешенность / Поддержка

Флегматик

Вода

Избегание

Шизоидный

Добросовестность / Осторожность

Сангвиник

Воздух

Общественно полезный

Истерический

Влияние /Вдохновляющий

Холерик

Огонь

Правящие

Одержимый

Доминирование/Прямой

Современные взгляды, реализации и переформулировки

Джеймс Дэвид Барбер разработал типологию в которой активный связан с горячим, пассивный — с холодным, позитивный — с влажным и негативный — с сухим. Если составить квадрат Паннетта из этих характеров, то можно найти Активно-позитивного, Пассивно-позитивного, Активно-негативного или Пассивно-Негативного индивида.
Роберт Р. Блейк создал систему управления, в которой высокая забота о производстве связана с температурой, низкая забота о производстве связана с холодом, высокая забота о людях связана с влажностью и низкая забота о людях связана с сухостью. Если бы кто-то составил тот же самый квадрат Паннетта из этих персонажей, то можно было бы найти Менеджера команды, менеджера загородного клуба, менеджера задач или Неэффективного управленца.
В 2022 году было определено основное действие с каждым сектором неокортекса головного мозга (правый передний создает, правый задний связывает, левый задний анализирует и левый передний принимает решения). Это непреднамеренно обеспечило объединяющую модель большинства других моделей, связанных с темпераментами, типами личности и социальными ролями, а также стилями обучения и многим другим.
Благодаря этому базовому шаблону мы можем более точно отсортировать различные модели по темпераментам Галена (как показано в следующей таблице), легко увидеть сходства между различными моделями и легче понять их различия. Это также проливает свет на то, где эти другие модели, вероятно, имеют ошибки и недостатки, раскрывая причины, по которым они подвергались сомнению и критике. Наконец, благодаря этой системе сортировки мы можем с большей готовностью согласиться с тем, что большинство людей с готовностью отождествляют себя в основном только с одним основным темпераментом (во всех его различных системных описаниях). Следует отметить, однако, что большинство из нас обладает вторичным или даже третичным темпераментом, точно так же, как большинство из нас обладает вторичным — и даже третичным — благоприятствуемым сектором мозга. Тем не менее, мы используем весь мозг, точно так же, как все мы можем проявлять аспекты каждого из четырех темпераментов.

Дата

Автор

Холерический темперамент

Флегматичный темперамент

Сангвинический темперамент

Меланхолический темперамент

2022

Объединяющая теорию типов личности и социальных ролей в Квадранте мозга

Левый передний квадрант, Принимает решения / направляет, Руководит людьми

Левый задний сектор, Анализирует / информирует, планирует Режиссеров

Правый передний квадрант, Создает / инициирует, Планирует исследователей

Правый задний квадрант, Соотносятся / Реагируют, Люди-помощники

2015

Темперамент осьминога (Сай Монтгомери)

Напористый

Любопытный

Радостный

Нежный

2014

ХУКМИ

Контроль

Аналитический

Экспериментальный

Отношения

2006

Беренс

Стабилизатор (SJ)

Теоретики (Новая Зеландия)

Импровизатор (ИП)

Катализатор (NF)

1999/2001

Линда В. Четыре стиля взаимодействия Беренса

Ответственный

Наметьте курс

Добивайтесь успеха

За кулисами

1999

Поиск сильных сторон

Стремление (Исполнение)

Мышление (Стратегическое мышление)

Воздействующий (Influencing)

Отношения (Relating)

1998 год (Типы поведенияЭриксона — редакция 2014 года)

Профиль личности Хартмана

Красный (Лидеры; Смелый и дерзкий)

Синий (острый ум; Аналитический и ориентированный на детали)

Желтый (Общительный, творческий и оптимистичный)

Белый > Зеленый (Самый бескорыстный; Расслабленный, Дружелюбный и Преданный)

1996

Стили личностиТони Алессандры

Режиссер

Мыслитель

Общительный

Родственник

1989

Benziger

Логика и результаты

Процесс и рутина

Видение и креативность

Интуиция и эмпатия

1978, 1988

Кейрси/Бейтс четыре темперамента (старый), четыре темперамента Кирси

Эпиметеан (Исполнительный) > Страж (SF)

Прометеевский (технологический) > Рациональный (Новая Зеландия)

Дионисийский (Искусный) > Ремесленник (ИП)

Аполлонианин (Душевный) > Идеалист (НФ)

1973/74

Конфликт

Конкурирующие

Покладистый

Сотрудничество

Избегание

1967

Четыре ошибочных голаДрейкурса

Сила или неповиновение

Месть или возмездие

Чрезмерное внимание или услужение

Неадекватность или Неполноценность

1960 -е

Reimann

Одержимый

Шизоидный

Истерический

Депрессивный

Четыре жизненных ориентации Стюарта Аткинса ЛИФО

Контролировать-Принимать

Сохранять-Удерживающий

Адаптация-Умение справляться

Поддерживать-Отдавать

Дэвид Меррилл, «Социальные стили»

Вождение

Аналитический

Экспрессивный

Дружелюбный

1958

Юнгианские типыМайерса

Судейство (J); “Практичность и деловитость”

Мышление (T); “Логическое и изобретательное”

Воспринимающий (P); “Восторженный и проницательный”

Чувство (F); “Сочувствующий и дружелюбный”

1948, 1957, 1987

Калифорнийский психологический опросник CPI 260

Лидер / исполнитель (альфы)

Сторонник (бета-версии)

Новатор (Гаммы)

Визуализатор (дельты)

1947

Айзенк

Высокая экстраверсия, Высокий нейротизм (Неустойчивый-Экстравертный)

Низкая экстраверсия, Низкий нейротизм (Стабильный-интровертный)

Высокая экстраверсия, Низкий нейротизм (Стабильный-Экстравертный)

Низкая экстраверсия, Высокий нейротизм (Неустойчивый-интровертный)

1947

Четыре ориентацииФромма

Эксплуататорский (Отнимающий)

Накопительство (сохранение)

Маркетинг (обмен)

Восприимчивый (Принимающий)

1935, 1966

«Четыре стиля жизниАльфреда Адлера», «Темперамент» ЛаХайе

Правящий/Доминирующий (холерик)

Склонность (флегматик)

Общественно полезный (сангвиник)

Избегающий (меланхолик)

1928, 1970-е

Оценка диска Уильямом Марстоном и Джоном Г. Гейером

Доминирование (D); Красный

Добросовестность (С); Желтый

Влияние (I); Зеленый

Уравновешенность; Синий

1921

Юнг

Интуиция

Мышление

Сенсация

Чувство

1920 -е годы

Павлов

Злые собаки (высокое возбуждение, Низкое торможение)

“Принимающие” собаки (чувствуют себя спящими) (Низкое возбуждение, Высокая заторможенность)

Энергичные собаки (высокое возбуждение, Высокая сдержанность)

“Слабые” собаки (плаксивые) (Низкое возбуждение, Низкая заторможенность)

1920

Четыре стиля характераКречмера

Депрессивный

Анестезирующий (нечувствительный)

Гипоманиакальный

Гиперэстетический (сверхчувствительный)

1914

Четыре ценностные установкиШпрангера

Экономический /Политический

Теоретические

Эстетика

Религиозный / Социальный

1905

Четыре мировоззренияАдикса

Традиционные

Агностик (скептик)

Инновационный

Догматический (доктринерский)

1894

Сасанг

Со-Ян (СИ; Маленький Ян); Активный (Неустойчивый и Деятельный)

Тхэ-Эум (ДЭ; Большая Инь); Организованный (Стабильный и пассивный)

Тай-Ян (TY; Большой Ян); Изначальный (Стабильный и Активный)

Со-Юм (SE; Маленький Ян); Консервативный (Неустойчивый и Пассивный)

1798

Четыре темперамента Канта

Энергичный и эмоциональный (холерик)

Слабый и уравновешенный (флегматик)

Энергичный и уравновешенный (сангвиник)

Слабый и эмоциональный (меланхолик)

1550

Четыре тотемных духаПарацельса

Гномы (Трудолюбивые и осторожные)

Сильфы (Любопытные и спокойные)

саламандры (импульсивные и переменчивые)

Нимфы (Вдохновляющие и страстные)

185 год нашей эры

Четыре темперамента Иринея

Исторический

Научный

Спонтанный

Духовный

325 год до н. э.

Четыре источника счастья по Аристотелю

Propraieteri (приобретение активов)

Диалогика (логическое исследование)

Гедон (Чувственное наслаждение)

Этика (Моральная ценность)

325 год до н. э.

Социальный порядок Аристотеля

Пистический (здравый смысл и забота)

Дианоэтик (Рассуждающий и логический исследователь)

Культовые (художественные и созидательные)

Ноэтический (Интуиция, Чувствительность, Нравственность)

340 год до н. э.

Четыре характера Платона

Разумный

Рассуждения

Артистизм

Интуитивный

307 год до н. э.

Гиппократ’ четыре чувства юмора

Желтая желчь (горячая и сухая)

Мокрота (Холодная и влажная)

Кровь (Горячая и Влажная)

Черная желчь (холодная и сухая)

450 год до н. э.

Эмпедокл

Огонь (Зевс)

Вода (Плутон/Нестис)

Воздух (Гера)

Земля (Perephone/Aidoneus)

590 год до н. э.

Четыре живых существа Иезекииля

Лев (выделено жирным шрифтом)

Бык (крепкий)

Орел (дальновидный)

Человек (духовный)

Скорая помощь в обучении

Поделиться: